企业可持续发展|哈特福德2022世界杯预选赛12强

我们致力于为客户创造价值的同时，确保可持续的未来。这一承诺的一个重要特点是定期、透明和符合最佳实践的报告我们的企业可持续发展行动和进展。

我们的企业和地方社区面临着前所未有的挑战。这次大流行凸显了系统性的不平等，以及全球应对气候相关问题的方法不足，加剧了围绕药物使用和精神健康的现有危机。我们了解我们在解决这些障碍中所扮演的角色，并认识到ESG对我们的业务和整个保险行业的长期成功的重要性。

# 1

我们为小型商业客户提供的数字产品获得了排名。

2.5美元

在未来五年投资于推进能源转型和应对气候变化的技术、公司和基金。

80％

我们的员工一直认为我们的参与度是最高的四分之一。

作为美国领先的保险公司，为了应对这些挑战，哈特福德正在将ESG原则融入到其业务中。2022世界杯预选赛12强我们还与工商界的其他人士一道，共同努力实现雄心勃勃的ESG目标。我们正在采取行动，解决不仅影响我们业务，而且影响整个保险业的关键问题，我们是这样做的:

作为我们应对温室气体排放上升(GHGe)努力的一部分，我们承诺将停止对来自动力煤开采的收入超过25%或来自煤炭的能源生产超过25%的公司提供保险或投资。
为帮助客户避免投资于危害环境的产品，我们提供优惠折扣，鼓励购买电动汽车和使用节能设备和建筑材料。
要为保险业制定标准，解决我们社区的不平等问题，我们必须负起责任。我们利用多元化人才流动记分卡来做到这一点。这将衡量员工的进步，并制定一个强有力的业务连续性战略，以及一个可持续发展治理委员会来监督可持续发展战略，并至少每年向董事会汇报一次。
为了确保一支富有生产力和弹性的劳动力队伍，我们正在带头采取多项举措，以消除围绕心理健康和成瘾问题的职场污名。我们正在通过从我们的材料中去除污名化的语言，并与外部组织合作，如防碎组织和全国精神疾病联盟，来帮助这项工作。

通过将ESG嵌入到我们的利益相关者参与和业务战略中，我们看到了许多好处。我们可以为产品和投资机会提供端到端覆盖，在可预见的未来保留价值，为分销合作伙伴与客户就日益相关的业务联系起来，并通过制定标准和提供与时俱进的覆盖来提升整个保险行业。

“ESG问题对我们的客户、员工和社区构成了共同的风险。作为风险管理者、保险公司和投资者，我们认识到我们在支持我们的关键组成部分和整个社会的弹性方面的作用。我们致力于为人类未来200年的成就提供保障，管理和降低这些风险将是最重要的。”

-董事长兼首席执行官Christopher J. Swift